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Tipos de personalidade na psicologia

 
Por Nerea Babarro Rodríguez, Psicóloga. 18 agosto 2021
Tipos de personalidade na psicologia

A personalidade corresponde à parte mais estável do comportamento de uma pessoa. Mesmo que um indivíduo possa se comportar de forma diferente em contextos diferentes, seu comportamento tenderá a ser mais ou menos estável devido a seus traços de personalidade.

O estudo da personalidade na psicologia possui grande recorrência histórica. Produto do estudo durante tanto tempo gerou diferentes teorias sobre a personalidade. Neste artigo de Psicologia-Online, te apresentaremos diferentes traços e tipos de personalidade na psicologia, obtidos de diferentes classificações e teorias da personalidade (Costa e McCrae, Eysenck, eneagrama e Carl Gustav Jung). Quer descobrir como saber sua personalidade? Continue lendo!

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Neurótica

O neuroticismo aparece nas teorias de personalidade de Costa e McCrae e de Eysenck. O neuroticismo representa pessoas que tendem a experimentar emoções desagradáveis como medo, raiva ou tristeza. Além disso geralmente respondem aos estímulos de forma mais emocional, podendo interpretá-los de formas mais ameaçadoras, altamente exigentes, etc.

Extrovertida

A extroversão é outro dos tipos de personalidade que aparece nas teorias de Costa e McCrae e Eysenck e, além disso, tem uma importância especial na teoria de Carl Gustav Jung.

O traço de extroversão se refere à tendência de buscar estimulação social e a busca de oportunidades para interagir com os outros (Costa e McCrae, 1996; visto em Simkin, H., Etchezahar, E. e Ungaretti, J., 2012). Geralmente mostram atitudes positivas quanto às relações sociais e são enérgicos.

Tipos de personalidade na psicologia - Extrovertida

Introvertida

As pessoas introvertidas, no extremo oposto à extroversão, se mostram mais tranquilas, reservadas e menos participativas na vida social (Costa e McCrae, 1996; visto em Simkin, H. et al, 2012). Não se tratam de pessoas tímidas, mas sim daquelas pessoas que preferem, por livre escolha, restringir seus contatos sociais e passar mais tempo sozinhas.

Você se pergunta "como saber minha personalidade?" e acha que pode ser introvertido(a)? Conheça o que é uma pessoa introvertida neste outro artigo.

Psicótica

O psicoticismo faz parte da teoria da personalidade de Eysenck junto ao neuroticismo e a extroversão. Quando uma pessoa pontua alto nesta dimensão, se traduziria na aparição de características como hostilidade, frieza, egocentrismo, impulsividade, criatividade ou rigidez, entre outras.

Responsável

No modelo dos cinco fatores de Costa e McCrae (1996; visto em Simkin, H. et al, 2012), este tipo de personalidade se refere à forma com a qual uma pessoa pode controlar, regular e dirigir seus impulsos. As pessoas com alta responsabilidade planejam deliberadamente e persistem na consecução de seus objetivos.

Amável

A amabilidade também é um dos cinco fatores do modelo de Costa e McCrae. Este traço de personalidade se refere à conduta social. As pessoas amáveis tendem a mostrar boa capacidade ao estabelecer vínculos interpessoais, são altruístas e se preocupam com os outros.

As baixas pontuações na amabilidade correspondem a pessoas que geralmente colocam seus interesses na frente do interesse dos demais.

Aberta à experiência

A abertura à experiência é outro dos traços de personalidade inclusos no modelo dos cinco fatores de Costa e McCrae.

A abertura à experiência engloba pessoas imaginativas, criativas, curiosas intelectualmente e sensíveis à beleza (Costa e McCrae, 1996; visto em Simkin, H. et al, 2012). São pessoas mais conscientes de seus sentimentos, apresentam facilidade para o pensamento simbólico e possibilidade de abstração e se mostram distantes da experiência concreta.

Idealista

Entramos nos tipos de personalidade expostos pelo eneagrama, um sistema em que se apresentem diferentes eneatipos que interagem entre si. Utilizaremos esta classificação para expor este e os seguintes oito tipos, baseando-nos no artigo de Núñez, C. e Serpa, A. (2016)

O tipo de personalidade predominantemente idealista no eneagrama tende a perseguir determinados ideais, cuida dos detalhes e é focado em seus objetivos. Tendem a sempre ter presentes critérios éticos tais como a integridade, retidão, justiça e verdade.

Auxiliadora

As pessoas que possuem este eneatipo predominante valorizam muito as relações sociais e buscam colaborar com os outros.

Organizadora

Quer saber "como descobrir minha personalidade?" As pessoas mais organizadas, criativas e dedicadas a cumprir seus objetivos destacariam neste eneatipo. Este tipo de personalidade também implica em uma boa capacidade comunicativa, o que junto às características anteriormente descritas são muito importantes em situações de mudança e realização de projetos.

Podem envolver os outros na consecução própria ou conjunta de objetivos, o que faz que se pressuponha a eles também uma série de habilidades sociais e de liderança. Nestes artigos você encontrará mais informações sobre autoliderança e os estilos de liderança.

Artista

O que se destaca nesta predominância eneatípica é a forma diferente e criativa que possuem de ver a vida. Trata-se de pessoas que se sentiriam muito atraídas pela beleza, que valorizam aquilo que é estético e o desejo de perfeição.

No artigo de Núñez, C. e Serpa, A. (2016), se descreve as pessoas com este tipo de personalidade como pessoas com grande riqueza emotiva, sensibilidade a respeito das vivências interiores e capacidade intuitiva através das quais podem captar que sentem e pensam os outros.

Observadora

Longe de ser o centro das atenções, as pessoas predominantemente observadoras sentem atração pela liberdade e pela independência e se afastam do controle dos outros ou da dependência destes.

Tratam-se de pessoas curiosas as que gostam de observar para, assim, aprender daquilo que observam. São críticos e contam com boas capacidades de avaliação. Gostam de debater, sobretudo com lógica e objetividade, tratando de se afastar da subjetividade que suas próprias emoções, que tendem a reprimir, podem carregar.

Colaboradora

As pessoas com predominância colaboradora mostram grande responsabilidade e fidelidade e são cumpridoras com os compromissos que adquirem. Promovem a participação e colaboração e respondem a necessidade de inclusão e pertencimento. Dão grande importância ao sentimento de pertencimento a grupos como, por exemplo, a família.

Otimista

As pessoas otimistas são vitais e contam com uma grande atitude positiva. De forma geral se mostram alegres. São buscadores de experiências gratificantes, enérgicas e querem sempre novas experiências e sensações.

Chefe

Da mesma forma que ocorre com o eneatipo "artista", neste não necessariamente as pessoas desenvolvem uma função de chefes. O termo faz alusão à posse de traços associados tradicionalmente à figura de chefe, como a força e decisão naquilo que fazer. São pessoas orientadas à ação.

Mediadora

Descreve-se o predomínio do tipo mediador como equânime, tranquilo, afável e equilibrado. São pessoas que tendem a mediar em situações conflitivas como aquelas que surgem no âmbito familiar. São serenos e agradáveis, com boa capacidade de escuta e tolerantes.

Aqui você pode ver em detalhes Os 9 tipos de personalidade do eneagrama.

Pensadora ou reflexiva

Carl Gustav Jung diferencia entre pessoas extrovertidas e introvertidas. Dentro de cada um destes grupos se diferenciam quatro tipos (pensador ou reflexivo, sentimental, sensorial e intuitivo), dando lugar a oito tipos de personalidades. Segundo Etcharren, Y. (1991), vamos conceitualizar estes oito tipos de personalidade neste e nos quatro tópicos seguintes.

Em primeiro lugar, podemos distinguir entre:

  • Pensador introvertido: são pessoas em que predominam funções racionais e interesse por fatos que conduzem ao pensamento abstrato. Apresentam tendência a inovar.
  • Pensador extrovertido: este tipo de personalidade mostra um predomínio da capacidade de elaborar abstrações que surgem da facilidade que mostra para se conectar com o mundo exterior.

Sentimental

Este traço de personalidade se classifica em:

  • Sentimental introvertido: tratam-se de pessoas em que encontramos um predomínio de funções axiológicas, com boa capacidade de concentração e aparente indiferença.
  • Sentimental extrovertido: há um predomínio do aspecto emocional. São pessoas comunicativas, sociáveis e adaptáveis.
Tipos de personalidade na psicologia - Sentimental

Sensorial

Este tipo de personalidade pode ser:

  • Sensorial introvertido: predominam as funções perceptivas e o interesse pelas coisas concretas cuja percepção pode ser influenciada pela sensibilidade. São pessoas relativamente não adaptadas.
  • Sensorial extrovertido: neste tipo predomina a observação.

Intuitiva

A personalidade intuitiva pode ser:

  • Intuitivo introvertido: aqui encontramos um predomínio pelas funções extrassensoriais. São pessoas imaginativas em que podemos encontrar boas aptidões artísticas.
  • Intuitivo extrovertido: tratam-se de pessoas rápidas em captar o que ocorre ao seu redor.

Se você se perguntava "como saber minha personalidade" agora, conhecendo os 20 tipos de personalidade, já deve saber qual é a sua. Conte para a gente nos comentários!

Este artigo é meramente informativo, em Psicologia-Online não temos a capacidade de fazer um diagnóstico ou indicar um tratamento. Recomendamos que você consulte um psicólogo para que ele te aconselhe sobre o seu caso em particular.

Se pretende ler mais artigos parecidos a Tipos de personalidade na psicologia, recomendamos que entre na nossa categoria de Personalidade.

Bibliografia
  • ETCHARREN, Y. (1991). Carl Gustav Jung y sus principales conceptualizaciones. Revista Chilena de Humanidades, 12. Pp 139-148
  • NÚNEZ, C. y Serpa, A. (2016) Aproximaciones a los tipos de personalidad según el eneagrama. Psiquemag, 4(1) pp 81-93
  • SCHMIDT, V., Firpo, L., Vion, D., De Costa Oliván, M.E., Casella, L., Cuenya, L., Blum, G.D. y Pedrón, V. (2010) Modelo Psicobiológico de Personalidad de Eysenck: una historia proyectada hacia el futuro. Revista Internacional de Psicología, 11 (2)
  • SIMKIN, H., Etchezahar, E. y Ungaretti, J. (2012). Personalidad y autoestima desde el modelo y la teoría de los cinco factores. Hologramática 2(17) pp.171-193

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